春节要给公司发工资吗
春节假期有工资吗，法律上如何认定
根据劳动法等相关法律规定，用人单位在法定节假日期间应当支付劳动者工资。而春节作为我国的法定节假日，按照法律规定，单位在春节假期期间应当支付劳动者工资。这就意味着在春节假期中，劳动者是有工资拿的。
春节劳动法规定放假有工资吗-找法网
根据《劳动法》第四十条，用人单位在元旦、春节等节日期间应当依法安排劳动者休假。这就意味着春节放假是法定的，用人单位在春节期间应当支付劳动者工资。这是对劳动者权益的保护，也符合法律规定。
春节工资是否该给-找法网
根据合同纠纷中的一位律师解答，如果合同已到期，那么春节期间单位不需要再支付工资。这表明，春节是否应该给工资也是与合同约定相关的。因此，应根据具体合同条款来确定是否给予春节工资。
春节假期有工资吗
劳动者在春节假期是有工资的。如果单位安排他们正常休假，那么工资待遇与工作期间一致。如果劳动者在春节期间被安排加班工作，那么至少要支付三倍的加班工资。这就是劳动者在春节假期能够获得合理工资保障的法律规定。
劳动法规定春节假期是否有工资，法律如何规定-找法网
根据《劳动法》的规定，春节是一般放假七天，如果劳动者正常休假，则在假期期间有工资，待遇与工作期间一致。如果在农历正月初一至初三这三天工作，则至少应支付三倍工资。这样的规定保障了劳动者在春节假期能够维持合理的经济收入。
春节放假有工资发吗，请问春节放假有基本生活补助吗? - 法律...
根据《劳动法》的规定，春节放假属于国家的法定节假日，如果劳动者在春节期间休假，用人单位应当支付其工资。如果劳动者在春节期间上班，用人单位应当支付其3倍工资。而关于基本生活补助的问题，劳动法并未明确规定，因此需要根据实际情况与用人单位进行协商。
春节放假有工资的吗
根据相关法规，春节放假十多天是有工资的。初一、初二、初三为春节法定节假日，在这期间，用人单位安排劳动者加班的话，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的标准支付加班工资。这也是为了保障劳动者在春节期间能够享受到合理的工资待遇。
劳动法规定过年放假期间有没有工资，法律怎样规定-找法网
根据《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即在春节期间加班的公司要支付三倍工资加班费。这一条法律规定了劳动者在过年放假期间的工资待遇，旨在确保劳动者合法权益得到保护。
春节放假有工资发吗，春节放假一个月不保底，有没有工资发? ...
如果劳动者按月发工资，那么春节期间是有工资的。因为春节作为法定节假日，在这期间，工资应照常发放。但是如果劳动者按天计算工资，那么可能没有工资。因为按天计算工资的情况下，只有工作一天才能获得一天的工资。
春节放假有工资吗
根据相关法规，春节放假十多天是有工资的。初一、初二、初三为春节法定节假日，在这期间，用人单位安排劳动者加班的话，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的标准支付加班工资。这样的规定保障了劳动者在春节假期能够获得合理的工资待遇。
